市场为导向，以客户为中心，为客户创造价值，一切为了客户满意！

21世纪是一个以服务取胜的时代，今后价格已经不是竞争的砝码了，而服务竞争才是价格战后的唯一选择。

现在，各行各业在市场经济条件下，营销环境发生了巨大的变化——高科技的广泛应用；信息高速流通；硬件设施标准趋同；公平、有序的市场环境逐渐形成，所以谁能为客户提供优质服务，谁就能赢得客户，赢得市场。服务竞争正是适应这一规律应运而生的，其实这也是对传统竞争模式的变革！

因此，谁拥有市场，谁就会赢得未来，未来市场谁占有客户群，谁最有竞争力！

对消费者—为用户提供最优质的产品和服务 ！对员工—为员工创造美好未来 ！

对消费者：在于产品性价比要高于同行业其他品牌。优质服务不但体现在业务经办的操上，也体现在对消费者、客户的沟通态度上。从服务对象的角度和利益出发，既满足客户的服务需求，也能够周到细致地考虑到客户所未考虑到的当下需求和将来时需求，并预见性地提供相应的服务。以赢得服务对象的信赖、忠诚度和高度评价为要求。

对员工：加强人文关怀，员工为企业做出了贡献，企业就要为员工谋福利，改善生活条件，营造舒适生活环境，开展丰富的企业文化活动，提升企业凝聚力，致力于打造学习型企业，拓展职工发展空间，为员工创造一片美好的明天！

传播爱，传递幸福愿景成为时代最有影响力且备受尊重的企业核心价值观爱人如己，施比受更有福！

企业的使命、愿景和核心价值观不仅仅是标语和口号

是企业战略的根源

是企业凝聚力的源头

是企业内部决策和行为的最高准则

是全体员工对内对外不变的承诺

是企业文化的核心

用“爱”

铸就品牌

我们回归并且持守“你愿意别人怎么对你，你就怎么对别人”的核心价值观

建设健康、卓越的事业团队，作为企业持续不变的经营理念；

外部构建忠诚、卓越的产品供应链；

品牌

人才理念：物竞天择，金子放光！

物竞天择,万物皆是，由自然来选择，适应自然变化就存活，不适应的就灭亡的道理！而发光的金子需要经过系统的锻造过程，且去其糟粕，熔炼出来的才是金子，金子自然放光了。对于企业来说，未来企业之间的竞争，就是人才竞争！获取更多优质人才，建立高效优质团队是企业独特优势！